Les missions du poste


Le- la responsable médiathèque / cinéma assure la mise en oeuvre du projet culturel de la collectivité et la gestion administrative des deux établissements, en supervisant l'activité des équipes en place.

MEDIATHEQUE / CINEMA :
* Administrer et assurer la gestion budgétaire des deux structures
* Participer à l'élaboration d'un projet culturel, en lien avec le chef de pôle et suivant les politiques décidées par les élus
* Garantir la qualité des ressources et des services en adéquation avec les besoins du public
* Être garant d'un accueil de qualité, du bon déroulement des prestations et de la fidélisation de la clientèle
* Optimiser la gestion et l'utilisation de l'équipement
* S'assurer en permanence du respect des différentes normes en vigueur (sécurité, hygiène...) et effectuer une veille règlementaire
* Identifier, mettre en forme et diffuser toute information susceptible d'intéresser les publics
* Organiser, en lien avec le service patrimoine / tourisme / économie locale, l'entretien quotidien et la maintenance des équipements
* Recenser les besoins et proposer des plans d'évolution de l'équipement

MANAGEMENT :
* Planifier, organiser et piloter la gestion des équipes médiathèque et cinéma
* Etablir le planning annuel et y apporter des ajustements le cas échéant
* Mettre en place et développer des outils de pilotage

PREREQUIS:
Bac +3 dans le domaine culturel et expérience significative (3 ans)

SAVOIRS :
- Environnement et organisation de la collectivité
- Réseaux professionnels
- Règlementations en vigueur

SAVOIR-FAIRE :
- Management
- Gestion budgétaire
- Gestion de projets
- Maîtrise de l'outil informatique

SAVOIR ÊTRE :
- Organisation, rigueur et autonomie
- Sens de l'initiative, réactivité
- Force de proposition et de conseil
- Diplomatie et pédagogie

RELATIONS FONCTIONNELLES :
- Internes : élus, chef de pôle, assistants médiathèque / ludothèque, projectionnistes...
- Externes : usagers, partenaires, fournisseurs et prestataires...

DIFFICULTÉS TECHNIQUES, SPÉCIFICITÉS ET CONTRAINTES :
- Travail du mardi au dimanche
- Grande amplitude horaire

Le profil recherché


PREREQUIS:
Bac +3 dans le domaine culturel et expérience significative (3 ans)

SAVOIRS :
- Environnement et organisation de la collectivité
- Réseaux professionnels
- Règlementations en vigueur

SAVOIR-FAIRE :
- Management
- Gestion budgétaire
- Gestion de projets
- Maîtrise de l'outil informatique

SAVOIR ÊTRE :
- Organisation, rigueur et autonomie
- Sens de l'initiative, réactivité
- Force de proposition et de conseil
- Diplomatie et pédagogie

RELATIONS FONCTIONNELLES :
- Internes : élus, chef de pôle, agents médiathèque / ludothèque, projectionnistes...
- Externes : usagers, partenaires, fournisseurs et prestataires...

DIFFICULTÉS TECHNIQUES, SPÉCIFICITÉS ET CONTRAINTES :
- Travail du mardi au dimanche
- Grande amplitude horaire

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