Psychologue Cmp Lillers H/F - 59

Description du contexte/environnement du poste

· CMP adultes de LILLERS - Rue des Remparts et EPSM Val de Lys Artois Bâtiment 8.

CDI - Mutation - Détachement

Conditions d'exercice :

· Les interventions de la Psychologue s'effectuent sous la responsabilité du Chef de Service de Psychiatrie du Secteur de rattachement

· Travail en journée

· Travail en équipe

· Forfait cadre

Horaires : 9 h 00 - 17 h 06Missions générales

· Assurer un travail de psychothérapie, psychotraumatisme

· Assurer des évaluations diagnostiques cliniques de personnalité: bilans et tests

· Entretiens cliniques individuels

· Assurer les obligations de soins sur décisions de Justice

· Participer aux réunions cliniques et institutionnelles

· Rédiger des notes cliniques et/ou rapports d'activités

· Participer et soutenir un dispositif de consultations avancées au CMP en équipe pluridisciplinaire (consultations préalables d'évaluation de 1er niveau)

· Animer, au besoin, des groupes thérapeutiques en CATTP et/ou hôpital de Jour

· Assurer en intra-hospitalier des bilans et des initiations de prise en charge

Caractéristiques particulières du poste

Utilisation des outils spécifiques à l'EPSM Val de Lys - Artois:

· Chronos

· Outlook

· Cariatides

· Ennov

· Intranet

Responsables fonctionnels/Liens privilégiés

Relations hiérarchiques: (Relations d'autorité)

· Directeur Général de l'EPSM Val de Lys - Artois

· Directeur des Ressources Humaines

· Chef de Pôle

· Chef de Service

Relations fonctionnelles: (Relations liées aux activités exercées)

· Cadre Supérieur de Santé

Formations, prérequis, expérience confirmée, qualités professionnelles:

· DESS ou Master 2 de Psychologie Clinique, Psychopathologie

· Psychopathologie enfant et adulte

· Différents courants théoriques (psychanalytique, systématique, cognitivo-comportemental,...) qui sous tendent les différentes modalités psychothérapiques.

Compétences attendues et souhaitées

· Expérience de la clinique psychiatrique et des pathologies mentales

· Approche médico-légale

· Aptitudes à la relation et à la communication

· Capacité d'observation et d'analyse, de prise de recul, de régulation et de distanciation

· Capacité à identifier les besoins individuels et/ou collectifs,

· Etre force de propositions

·Aide à la réflexion et à l'élaboration des réponses diagnostiques et thérapeutiques

· Disponibilité

· Aide à la mise en sens et à la verbalisation

. Sens du travail en équipe pluridisciplinaire