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Chef d'Équipe de Production 3x8 H/F - 59

Description du poste

  • Co-Efficience

  • Tincques - 59

  • CDI

  • Publié le 17 Juillet 2025

Plus qu'un simple cabinet de recrutement, Co-Efficience prône depuis de nombreuses années, l'audace, l'engagement & le partage, aux côtés de collaborateurs engagés, formés et organisés pour vous offrir la meilleure expérience !

Spécialisé en tant que cabinet de conseil RH, nous accompagnons les entreprises sur l'ensemble du territoire national, dans leurs projets de développement à travers nos 3 expertises :

Recrutement de talents,

Formation des managers,

Communication marque employeur.Bienvenue chez Co-Efficience !

Je recrute pour l'un de mes clients, acteur reconnu dans le domaine de la pâtisserie surgelée, qui conçoit et fabrique des produits de qualité pour les professionnels de la grande distribution, de la restauration et des marques internationales. L'entreprise se distingue par son savoir-faire artisanal, son exigence en matière de sécurité alimentaire et son engagement envers ses collaborateurs.

Vous serez à 30 minutes d'Arras et 40 minutes de la côte d'Opale.

Mission

Dans le cadre du développement de ses équipes, je recherche un(e) Chef(fe) d'Équipe de Production en CDI, pour rejoindre le site de Tincques, à pourvoir dès que possible.

Votre mission

Rattaché(e) au Responsable d'Unité de Production, vous serez en charge de piloter une équipe d'une dizaine de collaborateurs. Votre objectif : garantir une production fluide, de qualité, dans le respect des normes de sécurité et des délais.

Vos principales responsabilités :

Manager et accompagner votre équipe au quotidien : gestion des plannings, animation, développement des compétences, entretiens, etc.

Assurer un environnement de travail sécurisé, conforme aux exigences d'hygiène et de sécurité,

Superviser la qualité : contrôle des produits, suivi des non-conformités, lien avec le service qualité,

Piloter la production : respect des plannings, gestion des imprévus techniques, coordination des essais industriels,

S'inscrire dans une démarche d'amélioration continue : suivi des indicateurs, proposition d'actions correctives et d'optimisations.

Rémunération comprise entre 30 et 35K€ fixe brut par an.

A cela s'ajoutent les primes paniers + une prime sur objectifs de 1900€ brut /an + une participation équivalente à environ 4000 euros brut par an + des tickets restaurants.

Compétences requises

  • Amélioration continue
  • Manager une équipe
  • Réactivité
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Chiffres clés de l'emploi à Hazebrouck

  • Taux de chomage : 10%
  • Population : 21408
  • Médiane niveau de vie : 20180€/an
  • Demandeurs d'emploi : 1830
  • Actifs : 9577
  • Nombres d'entreprises : 1014

Sources :


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